Découvrez 10 actions pour mobiliser vos équipes autour de la Journée de la Terre… et tous les jours de l’année !
Entre climat, biodiversité, sobriété énergétique, numérique responsable… les entreprises ont un rôle clé à jouer dans la transition environnementale.
Elles sont d’ailleurs soumises à de nombreuses obligations légales à ce sujet. Au-delà des lois, pour réussir une transition profonde et changer durablement les comportements, il est essentiel d’embarquer ses équipes. D’ailleurs, les entreprises le savent, puisqu’elles sont 86% à sensibiliser leurs salariés aux enjeux environnementaux (Baromètre de la RSE, 2024).
À l’occasion de la Journée de la Terre, le 22 avril, on vous propose une sélection d’actions concrètes à réaliser pour mobiliser vos salariés autour de la protection de l’environnement !
La sensibilisation est la première brique du changement : elle permet de faire émerger des prises de conscience et d’impliquer les salariés (qui sont aussi des citoyens !) dans la transition environnementale de l’entreprise.
Les fresques sont des ateliers qui permettent de sensibiliser de façon ludique à divers enjeux sur la base de l’intelligence collective. De nombreuses fresques existent pour aborder les différents enjeux environnementaux. Par exemple :
Pour mieux comprendre les mécanismes du changement climatique et les leviers pour y faire face efficacement.
Rejoignez les 800 000 personnes déjà sensibilisées à cet atelier !
Pour découvrir la biodiversité, la pression qui pèse sur elle et les conséquences de son érosion.
Formez vos collaborateurs à ce sujet complexe autour d’une activité ludique.
Pour se former sur les enjeux environnementaux liés au digital et découvrir les bons gestes.
Donnez les clés pour agir à vos salariés avec cet atelier.
Des contenus éducatifs divers et variés à diffuser à vos équipes existent pour apprendre aux salariés.
C’est une bonne manière de visibiliser les enjeux climatiques auprès de vos salariés. Si vous êtes déterminés, vous pouvez créer vos propres affiches, sinon vous pouvez directement imprimer les travaux d’acteurs spécialistes du sujet. Par exemple :
Gamifier la sensibilisation permet de mieux vulgariser les sujets et permet un apprentissage et une assimilation plus profonde qu’une sensibilisation descendante. Rien de mieux que des parcours thématiques composés de quiz, de podcast, d’articles ou encore de vidéos pour former vos salariés.
Par exemple, les défis de Vendredi sont composés de nombreux parcours sur l’environnement comme “Je fais des premiers pas pour le climat” ou “Empreinte carbone : pourquoi on en fait des tonnes”. Vous pouvez découvrir gratuitement un parcours complet dans notre guide pour réussir la sensibilisation de vos salariés.
Voici des exemples de thématiques intéressantes à proposer en entreprise :
Le cinéma permet de sensibiliser tout en faisant passer des émotions. En laissant les collaborateurs échanger à la fin du visionnage, cela peut déclencher de beaux déclics. Des exemples de films à projeter :
Pour comprendre comment limiter son impact, il faut d’abord le mesurer. Calculer son empreinte carbone individuelle est donc le premier pas pour agir à son échelle contre le réchauffement climatique. Alors pour sensibiliser vos salariés, vous pouvez les inviter à un atelier de calcul de leur empreinte carbone.
Bonne nouvelle : Avec 2tonnes nous avons organiser un grand challenge !
📅 Un événement interactif d’1 heure, en ligne et 100% gratuit
📊 Une présentation des grands enjeux du réchauffement climatique
🌍 Un moment pour calculer son empreinte carbone et découvrir comment la réduire
Les associations sont en première ligne dans la lutte pour la protection de notre planète. Permettre à vos salariés de s’engager est un moyen de les soutenir et surtout d’agir directement pour les causes environnementales.
Le team-building solidaire est une activité d’équipe réalisée en association. C’est un moyen de renforcer la cohésion d’équipe tout en agissant pour l’intérêt général.
Par exemple, La Sauge propose des ateliers de jardinage urbain pour apprendre les bases de l’agriculture et de l’éco-construction.
De nombreuses associations sont à la recherche de bénévoles qualifiés pour les aider dans leur projet : compétences graphiques, en comptabilité, communication, informatique, juridique… Tous les métiers peuvent aider !
Vous pouvez mettre en place le mécénat de compétences dans votre entreprise pour démultiplier votre impact et répondre à la quête de sens de vos salariés.
Les collectes de déchets sont un moyen concret d’agir sur l’impact environnemental. Les organismes comme Surfrider et 1 Déchet Par Jour organisent des ramassages et collectes partout en France.
C’est une superbe façon de renforcer la cohésion d’équipe et d’avoir un impact concret.
Bien évidemment, toutes ces actions ne suffisent pas ! Les entreprises doivent se transformer en profondeur pour réduire leur impact environnemental. Cela implique, entre autres, de choisir ses fournisseurs en fonction de critères environnementaux, d'adopter un numérique responsable, ainsi que de réduire les consommations de ressources liées à la production ou au fonctionnement de l’entreprise (trajets, énergie...).
Vendredi, c'est la plateforme qui vous permet de mobiliser simplement tous vos salariés autour des enjeux sociaux et environnementaux. Nos experts de l’engagement sont mobilisés toute l’année pour aider nos 300 entreprises partenaires à animer leur démarche RSE. Vous êtes intéressé ? Discutez avec un de nos experts !
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